起诉单位补缴社保无时效限制。依据《社会保险法》等规定,社保缴纳是单位法定义务,不受时效约束。未及时补缴可能导致员工权益受损,如养老金减少等。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫起诉单位补缴社保无时效。操作:1. 收集证据,如工资单、社保缴纳记录;2. 先向劳动仲裁委提起仲裁;3. 如仲裁不满,再向法院提起诉讼;4. 法院判决后,单位仍不补缴,可申请强制执行。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫起诉单位补缴社保常见方式为提起劳动仲裁或诉讼。选择方式需根据具体情况,如证据是否充分、单位态度等决定,劳动仲裁为前置程序。
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